邵阳新闻在线讯（通讯员 胡富元 钱一樑）至3月31日，邮储银行隆回县支行个人储蓄存款余额达10.33亿元，首季新增储蓄存款1.36亿元，完成净增计划的146.21%，实现首季个人储蓄存款“开门红”。

　　2015年底，面对经济下行、同业竞争加剧和互联网金融的强烈冲击困境，邮储银行隆回县支行攻坚克难，多措并举，创新发展，打响了首季个人储蓄存款业务攻坚战：

　　落实“早部署、早行动”策略。2015年12月底，该支行召开了首季“开门红”竞赛活动动员大会。会议要求各二级支行高度重视，积极贯彻落实省、市分行会议精神，要求全支行员工充分抓住“元旦”、“春节”等有利时机，主动开展营销，抢夺客户资源。

　　强化创新宣传，营造良好氛围。首先，该支行要求辖取内各二级支行紧紧抓住年终现金回笼的有利时机，和客户加强联系，多多沟通，采取积极上门走访、电话营销等方式，深入宣传邮储银行“心计划”第二季九大主题活动；其次是把利率上浮、手机银行转账免手续费、乡情卡优惠等做成不干胶，让进门的客户一眼就能看到；第三是先后举办“元宵节送元宵”、“女神节送玫瑰”、“客户沙龙送理财知识”等活动，以此提升了客户忠诚度，活跃了网点的营销氛围。

　　开展形式多样的服务：一是统一布置网点厅堂，让客户感觉温馨、舒适；二是加强贷款客户的联动营销，深入挖掘信贷客户资源；三是春节前后组织支行员工上门走访客户，加强客户维护；四是利用农民工返乡过年的机会加强对邮储银行隆回县支行的业务宣传，动员将其存款存入该行；五是提高网点服务质量，增强窗口自然吸储能力；六是做好储蓄存款业务的同时，积极引导客户办理理财业务，拓宽储蓄存款增长面，稳步推动支行储蓄存款的发展。

　　加大考核力度，强化督导措施。该支行开展了2016年首季“开门红”业务竞赛活动，各二级支行结合实际情况，分别制定了科学的考核激励方案，对完成任务的人员实行正激励，对未完成任务的人员实行负激励，有奖有惩，有效地激励了全行员工的营销热情。同时，邮储银行隆回县支行成立了帮扶督导小组，对个人储蓄存款业务发展缓慢的网点及时进行帮扶与督导。每天通报储蓄存款余额的净增情况，营造了“比、学、赶、超”的竞赛氛围。

　　由于措施得力，截止3月31日，该县支行个人储蓄存款余额达10.33亿元，首季新增储蓄存款1.36亿元，完成净增计划的146.21%，实现首季个人储蓄存款“开门红”，为全年的个人储蓄业务发展打下了坚实的基础。