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农行隆回县支行加强与改进党建工作

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  邵阳新闻在线讯(通讯员 钱书忠)今年以来,农行隆回支行坚持以加强和改进党建工作为抓手,以深化党的群众路线教育实践活动为动力,扎实开展“三严三实”专题教育活动,充分发挥党组织的核心保垒作用,形成上下联动、齐抓共管的党建工作新格局,为全行整体实力的提升、发展活力的增强、竞争力的提高提供了有力支撑,彰显出党建工作强大的推动力,实现了党建工作与业务经营两手抓双促进的目标。

  加强组织建设,发挥堡垒作用。该行党委紧紧围绕“业务发展抓党建、抓好党建促发展”的工作思路,以践行“三严三实”专题教育活动为切入点,在组织建设、作风建设等方面狠抓党建工作。一是加强基层党支部建设。选拔思想表现好、工作扎实、业绩突出的党员担任各部门、各网点支部书记,落实党建责任,创新党建活动载体,通过落实党员责任区、党员示范岗等,有效发挥党员的先锋模范作用,使党建工作成为业务发展的内在推动力。二是加强党员队伍建设。坚持正确的用人导向,坚持高标准严要求,把好党员发展关,做到成熟一个发展一个。注重从一线、业务骨干、新入行大学生中培养发现有“潜质”的苗子,在业务营销、重大活动中给动力、交任务、压担子,创造人才脱颖而出的条件和环境。三是狠抓党员作风建设。全面落实党风廉政建设责任制和“一岗双责”制,将党风廉政建设和反腐败工作任务与考核量化分解落实到党委班子成员、各部门和各网点党员。同时,以工作报告制度、考勤制度、限时办结制度等,转变党员工作作风,促进党建效能提升。

  强化组织措施,落实主体责任。该行党委每年年初专题研究分析党建工作思路、措施和计划,召开全行党建工作会议安排部署、推动落实,强化“党建是第一责任,发展是第一要务”的工作理念,明确各部门、各网点支部书记是党建工作“第一责任人”,制定《党建工作考核办法》,层层签订《党风廉政建设暨案件防控责任书》,明确主体责任。建立党委成员联系基层网点制度,把办好人文关怀“六件实事”与加强基层党建工作紧密结合,定期到基层网点开展党建专题调研,解决基层党建工作中的突出问题和具体困难。同时,定期开展以“履职执行能力、学习创新能力、廉洁执纪能力”为主题的党建活动,完善“三会一课”制度,定期召开党委民主生活会。在全体党员中形成尽职讲效率、学习求提高、执纪树形象的氛围。

  创新党建思路,找准发展方向。该行建立健全党建工作机制,修订完善党员学习教育、管理监督以及党员联系群众等制度办法,形成党委书记亲自抓、党委成员合力抓、各部门和各网点支部书记具体抓的党建工作格局。同时,扎实开展“四好”领导班子建设、“五好”党支部创建、“创先争优”和“党员示范岗”系列活动,不断丰富新形势下党建工作的形式和内容,为党建工作注入生机和活力,推动业务经营稳健发展。

  强化主题教育,坚定理想信念。该行充分利用“三个平台”,强化主题教育活动。一是以党委学习中心组为平台,坚持每月一次中心组学习,组织班子成员、党员骨干深入学习党的十八大以来的重要文件、习近平总书记系列重要讲话精神,确保在政治上、思想上、行动上与党中央保持一致。二是以规范党内生活为平台,结合当前形势和中心任务按期开讲党课及召开党委会、支部会、党员大会、党内民主生活会,组织党员认真学习党的基本理论知识、重温党章、党纲、入党誓词,进行人生观、价值观、理想信念教育,强化党员宗旨意识,增强党性观念。三是以媒体网络为平台,充分利用上级行网站、农行网络学院和党员微信等载体平台,广泛开展以党的理论、政策法规、廉政教育、典型示范等内容的学习教育活动,提升全体党员的综合素质。同时,利用录相、案例警示教育等载体,通过观看录相警示片、集中教育、以会代训、在岗学习等多种渠道,开展党风廉政建设警示教育,提高防微杜渐能力,营造“严守‘规矩’、合规经营”的党建氛围。

作者:钱书忠
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